Od Tchaj-wanu zpět do Pardubického kraje: Robin Polák rozvíjel své AI know-how v jednom z technologických center Asie

31 Července 2026

Jak dostat do Pardubického kraje nové znalosti a zkušenosti ze světových technologických ekosystémů?

Jednou z cest je umožnit talentovaným studentům získávat zkušenosti v zahraničí a následně je využít na konkrétních projektech doma. Přesně tuto cestu absolvoval Robin Polák, člen AI Talentového programu P-PINK a AI Hubu Pardubického kraje, který strávil semestr studiem na Tchaj-wanu.

Robin Polák studuje informační management na Univerzitě Hradec Králové a v rámci AI Talentového programu se dlouhodobě zaměřuje především na machine learning, datovou analýzu a praktické využití umělé inteligence.

Uplynulý semestr ale strávil více než 9 000 kilometrů od domova. V rámci zahraničního studijního pobytu zamířil na National Sun Yat-sen University (NSYSU) v tchajwanském Kaohsiungu.

Deep learning v jednom z technologických center Asie

Tchaj-wan patří mezi místa, kde jsou technologie přirozenou součástí ekonomiky i každodenního života. Pro Robina tak pobyt nebyl pouze možností studovat na zahraniční univerzitě, ale také příležitostí poznat prostředí jednoho z významných asijských technologických ekosystémů.
Jednou z nejnáročnějších částí jeho studia byl kurz Deep Learning realizovaný v rámci Taiwan AI College Alliance (TAICA) pod vedením National Yang Ming Chiao Tung University.

Robin se během něj věnoval neuronovým sítím, trénování modelů a praktické práci s frameworkem PyTorch. Kurz byl postavený výrazně prakticky a jeho součástí byly hands-on úlohy zaměřené na samotnou implementaci a práci s modely.
Vedle deep learningu se Robin věnoval také využití umělé inteligence ve financích, dále rozvíjel své programátorské schopnosti v Pythonu a pokračoval ve studiu mandarínštiny.

ROBIN POLÁK

„Studium na NSYSU pro mě bylo kombinací intenzivní akademické práce a možnosti poznat asijský technologický ekosystém zblízka. Deep Learning kurz mě technicky posunul výrazně dál a zároveň jsem měl možnost podívat se na AI z dalších perspektiv, například jejího využití ve financích,“ shrnuje Robin svůj pobyt."

Zahraniční zkušenost jako součást rozvoje AI Talentů

Robinův pobyt zapadá do širšího cíle AI Talentového programu.

Jeho smyslem není pouze finančně podporovat talentované studenty. Chceme systematicky rozvíjet mladé specialisty na umělou inteligenci a data, umožnit jim získávat zkušenosti z kvalitních akademických, výzkumných a technologických prostředí a následně jejich know-how propojovat s potřebami firem a institucí v Pardubickém kraji.

Zahraniční zkušenosti jsou proto důležitou součástí celého konceptu.

Naši AI Talenti se dostávají do kontaktu s jinými přístupy, technologiemi a lidmi. Získávají praktické zkušenosti, které by pouze prostřednictvím klasického studia získávali obtížněji. A především se učí pracovat v mezinárodním prostředí.

Cílem ale není talenty pouze „posílat do světa“.

Chceme, aby se získané know-how vracelo zpět do regionu.

Z Tchaj-wanu zpět k projektům v regionu

Po návratu z Tchaj-wanu bude Robin nové znalosti dále využívat v projektech realizovaných prostřednictvím AI Talentového programu a AI Hubu. Právě schopnosti v oblasti machine learningu, deep learningu a datové analýzy mají široké možnosti praktického využití. Firmám mohou pomoci například s analýzou historických dat, hledáním vztahů a odchylek, vytvářením prediktivních modelů nebo automatizací analytických úloh.

Robin už přitom zkušenosti s aplikovaným AI výzkumem má. Během předchozí zahraniční stáže v portugalské společnosti AlmaScience se věnoval využití machine learningu pro rozpoznávání bezčipových RFID tagů a podílel se také na přípravě odborného článku. V rámci aktivit P-PINK se zapojuje také do rozvoje a automatizace Cirkulárního skenu, kde propojuje datové a technologické znalosti s tématem cirkulární ekonomiky.

Tchaj-wan je tak další vrstvou expertizy, kterou nyní může přenášet do praktických projektů.

ROBIN POLÁK

"Rád bych zkušenosti ze zahraničí využil hlavně při práci na konkrétních projektech v regionu. Smysl AI Talentového programu vidím právě v tom, že člověk nezískává znalosti jen pro sebe, ale může je následně uplatnit při řešení reálných problémů firem a institucí v Pardubickém kraji.“

Budujeme AI expertizu, která zůstává v kraji

Pardubický kraj má řadu technologických a průmyslových firem, které mohou z rozvoje umělé inteligence významně těžit. Jednou z bariér jejího praktického zavádění je ale dostupnost lidí, kteří dokážou propojit technologické znalosti s konkrétními problémy firem.

Právě proto v rámci AI Hubu Pardubického kraje budujeme vlastní expertní kapacitu.

AI Talentový program je jedním z nástrojů, jak ji dlouhodobě vytvářet. Talentovaným studentům umožňujeme získávat zkušenosti na univerzitách, ve výzkumných organizacích, technologických firmách i v zahraničí. Současně je propojujeme s reálnými projekty firem a institucí.

Princip je jednoduchý:

talent z regionu → špičkové zkušenosti doma i v zahraničí → praktické projekty → know-how zpět do Pardubického kraje.

Robinův semestr na Tchaj-wanu je jedním z příkladů toho, jak tento model funguje v praxi.

Zkušenosti získané tisíce kilometrů od Pardubic tak nekončí poslední zkouškou na zahraniční univerzitě. Naopak – jejich další využití začíná po návratu domů.

Naši partneři

CRM form will load here

CHCETE SE K NÁM PŘIDAT NEBO MÁTE JINÝ DOTAZ?

Nechte nám na sebe kontakt a staňte se součástí komunity, která tvoří budoucnost umělé inteligence v Pardubickém kraji. Ozveme se co nejdříve.

Telefonní číslo +420 733 724 275

E-mail adam.salficky@p-pink.cz